Практика лідирування
Практика лідирування - це страшний сон кожного інструктора - початківця.
І це найголовніше, що ви повинні відпрацювати на семінарах і курсах, якщо починаєте з нуля.
Обовязково уточніть на семінарі, чи буде у вас можлівість попрактикувати? Інакше, ніяких навичок ви не сформуєте, бо знання і навички - різні поняття.
Перший крок:
спочатку з групою
спочатку з групою
Коли ви практикуєте разом з групою або з тренером-викладачем - це не так моторошно і більш зрозуміло: що говорити і що показувати завжди можна підгледіти у колег;)
А ще ви отримаєте велике задоволення від руху та спілкування. Завжди дуже весело та корисно!
Другий крок:
індивідуальна практика
з колегами/друзями/викладачем
індивідуальна практика
з колегами/друзями/викладачем
Тепер ви виступаєте в ролі інструктора, але група в вас, звичайно, несправжня. Це ваші товариші по професії або викладач.
Можна практикувати вдома з членами сімї)
Такої роботи на семінарі буде дуже багато, щоб встигнути сформувати і вдосконалити навички, тому Базові курси такі довгі за терміном - не менше тижня.
Крок третій: Працевлаштування/ стажування/ робота
Якщо знання є, а навички відпрацьовані, пишемо резюме і швидко шукаємо роботу!
Переходимо в розділ Вакансії на сайтах пошуку роботи - тренерів групових програм завжди не вистачає в клубах
Впевненість та лідерські якості
тренер повинен забезпечити керівництво, встановлювати цілі, планувати
будувати психологічне та соціальне середовище, що сприяє досягненню цілей, своєрідну корпоративну культуру в групі
мотивувати членів своєї групи дотримуватися її цілей, спонукаючи та регулюючи дії
вирішувати проблеми та конфлікти